本報訊 （記者 魏東 通訊員 丁月良） 年初以來，項城市水利局把加強黨風廉政建設和反腐敗工作擺上突出位置，覆蓋各個領域，貫穿工作全過程，打出系列“組合拳”，為加快水利改革發展保駕護航。

嚴格落實黨風廉政建設責任制。全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，把反腐倡廉建設納入水利工作總體布局，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，局領導班子和各單位負責人認真落實好“一崗雙責”，堅持管業務與管黨風廉政建設相結合，對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，形成有職就有責、任職必負責、違則必追究的制約機制。

在工程建設這一重要領域，抓好領導干部廉潔自律。針對水利投入大幅增長、水利建設大規模展開的實際，健全完善水利建設中的廉政風險防范機制，強化源頭治理，嚴格基建程序，完善各項制度措施，嚴格執行項目法人責任制、招投標制、項目合同制、建設監理制，嚴把規劃設計、建設施工和竣工驗收“三個關口”，確保水利工程建設規范化，堅決堵塞管理漏洞。對工程招標、物資設備采購、設計變更、資金使用管理等關鍵環節，實施全過程動態檢查監督，積極打造陽光工程、廉政工程，確保工程安全、資金安全、干部安全。

加強行政執法隊伍建設，規范廉潔執法行為。采取“請進來”“走出去”等多種形式，切實做好行政執法人員的教育培訓，大力提升行政執法人員的執法能力和服務水平。嚴格落實《行政執法人員行為規范》《錯案和執法過錯責任追究制度》，使執法人員的執法行為更加規范化、制度化，堅決杜絕 “吃、拿、卡、要、報、占、借”等不正之風和“三亂”行為。進一步完善行政執法監督回訪制度，就執法行為向服務對象進行問卷調查，對得到的有關意見和建議及時進行研究整改，發現違規違紀事件，堅決從嚴查處，絕不姑息遷就。

扎實推進水利懲防體系建設。對照《廉政準則》的規定，不斷深化示范教育、警示教育和崗位廉政教育，深入開展“以人為本、執政為民”主題教育活動，扎實推進廉政文化建設，打牢黨員干部廉潔自律的思想基礎。特別是針對行政執法、工程建設、辦公經費管理等易出問題的環節，著重加強監督和管理，建立起從源頭上有效預防腐敗現象發生的水利廉政風險防控機制，不斷提高治本抓源頭的能力和水平。