本報訊 （記者 楊光林 實習生 邵佩佩） 按照省、市統一部署，12月14日，項城市村（社區）黨組織、村（居）民委員會換屆工作正式啟動。

本次換屆工作，項城市本著提高人選質量、規范換屆程序、確保風清氣正的目的，真正換出帶動能力強的“頭雁”、團結務實干的“兩委”，以群眾滿意好結果、干事創業好導向、風清氣正好生態、治理有序好局面為出發點和著力點，為深入實施鄉村振興戰略提供堅強組織保證。

選優配強村（社區）“兩委”班子。科學合理設置村（社區）“兩委”班子職數，注重選拔具有大專以上學歷或正在接受村干部大專學歷教育的人員進村（社區）“兩委”班子，力爭實現年齡、學歷“一降一升”。堅持和完善村（居）民委員會婦女委員專職專選制度。嚴把村（社區）“兩委”班子成員候選人標準，把思想政治素質好、道德品行好、工作作風好、群眾口碑好，帶富能力強、協調能力強、服務意識強、廉潔意識強的候選人推選出來。實行村（社區）“兩委”班子意向人選預審和候選人三級審查制度，市、鎮兩級要對照資格條件和“負面清單”，對村（社區）“兩委”班子意向人選進行預審，做到關口前移。對不符合候選人資格條件的，由鎮（街道）黨（工）委或村民選舉委員會（居民選舉領導小組）取消參選資格。

大力營造風清氣正的換屆環境。堅持先整頓后換屆，在換屆準備階段，由市級領導班子成員帶隊逐村摸排，把紀律規矩挺在前面，深入開展換屆政策、法律和紀律宣傳，加強換屆選舉全程監督，通過設立選舉監督委員會和邀請黨員群眾代表、人大代表、政協委員擔任監督員等方式，公開舉報電話和信箱，暢通群眾監督渠道，開展全方位監督。建立聯系指導機制，建立分類推進機制，堅持“一村一策”“一社一案”，具體分類指導。大力宣傳換屆相關政策法規、村（社區）“兩委”人選資格條件、高質量推行“一肩挑”重大意義，深入報道黨組織建設成效、農村經濟發展和基層社會治理成效，引導黨員群眾充分認識村（社區）“兩委”班子同實現自身利益的一致性，正確行使民主權利。